为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于做好2015年元旦春节期间有关工作的通知》精神，及省市总工会《关于2015年元旦春节期间开展送温暖活动的通知》要求，使困难职工及社会弱势群体渡过一个温暖、愉快、祥和的春节。根据我行实际情况，锦州银行工会下发了《锦州银行工会委员会关于在2015年春节期间开展送温暖活动的通知》文件，在全辖范围内组织开展了送温暖走访慰问活动。这项活动既是落实省市总工会的统一要求，更是我行工会连续数年在春节前开展的一项重点工作，以帮扶本行困难职工及社会弱势群体。
    一、统一部署，精心组织
    为落实好春节期间的走访慰问活动，各分会领导高度重视，精心组织实施，召开了春节期间送温暖活动会议，明确活动指导思想，制定活动方案，明确责任分工，坚持“基层为重”原则，按照“先建档，后帮扶，实名制”的工作程序，使各项工作形成“党委重视、工会主抓、层层落实”的工作局面，确保活动有效开展。
    二、活动开展成效显著
    为切实将送温暖工作做好、做实，确保“全覆盖、不遗留”，总行领导不仅心系在岗困难职工，还重点对我行退休老干部进行了走访慰问。2月10日，总行党委副书记赵杰、总行工会主席郑新德专程前往老干部活动中心，与老干部亲切交谈，并详细询问他们的身体和生活状况，转达了行党委对老干部的关心和问候，祝他们身体安康、生活愉快、安放幸福，老干部倍受感动。各分会在走访慰问困难职工活动中，把送温暖活动与切实解决实际问题相结合，完善了困难职工档案，全面掌握困难群众情况和需求，确定帮扶对象，制定了对困难职工的帮扶办法，按照党的群众路线教育实践活动整改落实要求，深入基层，深入一线，深入实地，帮助并解决困难职工遇到的各类急难问题。
    （一）开展走访慰问困难职工活动
    为在春节前把行党委、行工会的温暖送到困难员工手中，各基层单位领导亲自带队，工会主席及相关负责同志分片深入基层，对本辖区困难员工进行细分，做到特困职工分会统一安排时间重点走访，一般困难职工由各基层工会自行安排走访，并向他们送上节日问候以及每人金额不等的慰问金、慰问品。
    总行工会对我行退休、病休困难职工和已故职工的家属等9人进行走访慰问。在走访中，总行工会副主席高小木详细询问了他们的生活情况、家庭状况以及目前的需要解决的问题，表达了总行党委和行工会对他们的关心，鼓励他们保重好自己的身体，坚定信念，乐观面对生活。总行万通物业中心领导也对所属2名因病致困的职工家庭进行了走访慰问。
    锦州分行根据各基层工会上报困难员工档案资料，审定需要帮助的特困职工28人，并根据困难情况逐一确认困难补助金发放标准。做到两个到位：联络感情到位、家访到位；通过入户走访慰问，深入了解特困职工困难的需求，随时掌握和上报困难职工的现状，切实帮助他们解决实际困难。
    （二）开展服务慰问一线职工活动
    为践行我行“家”文化精神，大力倡导“贴近一线，服务基层”的工作作风，营造喜庆、祥和的节日氛围，各基层工会组织开展了节前慰问一线员工系列活动。
    凌云支行行领导到大学生公寓慰问七名外地大学生，认真询问了大家近期的工作生活，并多次嘱咐相关部门，一定要确保外地大学生都能够回家过年。
    （三）开展丰富多彩的文体活动
    为喜迎我国传统节日春节，丰富员工的业余文化生活，大连分行还请员工家属共同参与“羊帆起航”新春游园会活动，共度佳节。同时开展“新春送寄语”活动，统一发放精美的贺年卡，卡片上要求各分管行长、各部门负责人亲笔书写新春寄语，班子要为分管部门中层干部写新春寄语，各部门、支行负责人为本单位员工写新春寄语。寄语内容主要包括新春美好祝愿、以往工作客观评价、未来期望与努力方向三个方面。员工们在收到卡片时被领导的言辞亲切和浓浓的关爱之情所感染，纷纷表示要爱岗敬业、努力工作，为大连分行的发展贡献自己的全部力量。
    （四）开展志愿服务奉献爱心活动
    积极响应市总工会“扶贫帮困”的号召，各工会开展了多种形式的社会公益奉献爱心活动，各工会按区域划分，统筹安排，组织走访慰问了贫困希望小学、敬老院、福利院、光荣院、老年公寓；社会及民间慈善机构；社会贫困户、残疾儿童、鳏寡孤独群体，给他们送去了慰问金、捐款和生活必备品，为他们提供了力所能及的爱心帮助，传送了锦州银行服务社会的温暖情怀。
    锦州分行工会主席带领工会成员和机关干部，来到锦州市松山新区中心养老院看望慰问了孤寡老人和工作人员，细询了他们的生活情况，并听取了养老院毕敬东院长的情况介绍，参观了老人们的住处和残疾人康复活动中心，送去了过节用的面粉、油、米和祝福，此次走访活动受到了养老院和孤寡老人的盛赞。　
    据统计，在送温暖活动中，全辖工会组织共走访慰问困难职工120人，发放慰问金146950元及送去慰问品；帮扶社会贫困户245户，捐助学校1所，帮扶贫困乡1个，福利院、敬老院、光荣院、老年公寓共10个，干休所2个，励志会1个，共送去慰问金33486元，并为社会弱势群体送去春节慰问品，寄去过冬棉服、毛毯等物品，折合人民币3万多元。
    通过本次送温暖活动的开展，使员工感到了锦州银行“家”文化的温暖和深厚的人文关怀，增强了企业凝聚力和向心力，缓解了困难职工精神心理压力，增强归属感。同时，各单位积极承担社会责任，从社区致贫个体到一个困难家庭，从贫困山区到希望小学、从敬老院到福利院，从本省乃至外埠，每个角落都有锦行人洒遍爱心的善举，每个受帮助过的人群都能感受锦行人真挚的情意。因此，此次送温暖活动更好地塑造了锦州银行形象，展现了一个优秀企业的担当，收到良好活动效果。