11月初，按照省总工会《关于开展为一线环卫工人“送温暖”活动的通知》文件要求，市总工会精心组织，召开了2017年为环卫工人送温暖工作部署会，印发了《关于开展为一线环卫工人“送温暖”活动的通知》文件，各县（市）区工会积极响应，市县两级联动，以“心系环卫工，真情暖初冬”为主题的“送温暖”活动扎实开展，热潮涌动。现将有关情况总结如下：

    一、强化组织领导，将党政温暖送至基层一线

    为了保证送温暖活动的有效开展，市总领导班子分片走访，做到走访慰问全覆盖。市总成立五个慰问组，由市总领导班子成员分别带队，与各县（市）区工会一起，深入到环卫爱心驿站和环卫工人作业场所，慰问一线环卫工人。省总高度重视，省总工会组织和基层工作部部长王亚非来锦送来省总工会对一线环卫工人的问候和关爱。通过送温暖活动，不仅使环卫职工感受到了党和政府的温暖，更让环卫职工生活得更加幸福。

 

 

 

    二、运用调研成果，为环卫工人精准送温暖

    市总工会围绕一线环卫工人的劳动条件、饮食卫生、作息时间、低温作业劳动防护等方面情况进行深入调研，摸清了全市环卫工人底数，及时了解环卫工人工作生活需求，为送温暖活动提供了可靠的依据。截至目前，全市为环卫工人送温暖活动共筹集慰问款32.432万元，购置了28件棉帽、23件棉手套、12件棉围巾、10件棉鞋、36件保温饭盒、75件保温杯、63件电热水袋等防寒保暖物品及3500个安全作业灯，提供爱心早餐1100份，慰问全市5517名环卫工人，做到100%全覆盖。

 

 

 

    三、创新活动载体，让爱心驿站成为职工之家

　　各慰问组积极创新模式，提高了送温暖活动水平，丰富了活动内容。在主城区主要依托环卫爱心驿站，开展慰问活动，进一步督导检查环卫爱心驿站建设工作，对存在问题逐一进行指导，指出要抓好“爱心驿站”后续管理工作，不断丰富服务内容，拓展服务项目，延伸服务触角，提升服务水平，确保每个“爱心驿站”都规范运作，真正成为环卫职工之家。在四个县和滨海新区，慰问组来到了一线环卫工人作业场所，了解环卫工人的困难及所需，帮助环卫工人解决实际问题。同时，积极向广大环卫职工宣传党的十九大精神，宣传党和政府有关改善和保障民生的政策措施。

 

 

 

    今年以来，市总工会先后开展了“关爱环卫工人 共建爱心驿站”、“为环卫工人送清凉”、“评选最美环卫工人”等系列活动，成效显著。下一步，市总工会将一如既往地关注环卫工人的生产生活，不断加大投入，努力改善环卫工人的工作生活条件，办实事、办好事，不断开创服务职工工作新篇章。