抓作风建设与服务职工“两不误两促进”
                           ——访市总工会常务副主席吴玉林

    “作风建设永远没有休止符，作风建设永远在路上。为此，市总工会党组必须做到从会情实际出发，通过积极参与全市机关作风百日整治行动，坚持对作风建设常抓不懈，按照市委王明玉书记所讲的‘以改革创新精神，走出切合实际的新路’和‘实心干事、工作干练、手脚干净’的要求，不断用作风建设的新成效取得服务职工的新成果，做到抓作风建设与服务职工‘两不误、两促进’。”谈到机关作风建设，市总工会常务副主席吴玉林这样告诉记者。
    一流的干部队伍和一流的工作作风，是服务广大职工和推动工会事业发展的重要保证。今年以来，市总工会针对形势发展的需求，在机关作风百日整治活动中率先而为，强基础、建规章、固根本、增活力，全面狠抓作风建设，用制度打造“防火墙”，用机制设置“隔离带”，先后查摆梳理突出问题20个，全部列入了规范治理的日程。针对其中急迫需要解决的有时工作拖拉、落实不力等“慢半拍”和主动精神缺乏等“庸、懒、散”方面的问题，本着边查边改、立查立改的原则，做到了查找问题不含糊，整改问题不手软，解决问题不松劲，确保了一批重点问题得到及时有效的解决。
    此外，围绕着锤炼作风和优化服务，市总工会还采取主要领导讲党课、深入基层征求意见、开展工会工作大调研、选派青年干部进驻企业、帮助企业解决燃眉之急的问题等方式，不断强化作风建设的务实抓手，以年初确立的为职工群众办好“十件实事”为牵动，积极开展了“寻找最美劳动者”活动，恢复了市总工会机关网站，全面启动了职工会馆建设，深入推进了县（市）区总工会换届工作，向市委、市政府上报了市总工会对服务职工、确保稳定、推动发展的意见建议，建立和完善市总工会与市政府联席会议等制度，使工会工作进一步步入制度化、规范化、科学化的轨道，在机关上下营造了遵章守纪、爱岗敬业、服务职工、不懈奉献的浓厚氛围，发挥了工会干部职工群众“娘家人”的作用，逐步把各级工会组织建设成为党政满意、职工欢迎、企业认同的“和谐职工之家”。